徐州公立醫(yī)院薪酬制度改革全面推開 推進(jìn)公立醫(yī)院人員編制備案管理

  全程導(dǎo)醫(yī)網(wǎng) 徐州衛(wèi)生信息:2015年,徐州市被列入全國100個(gè)公立醫(yī)院改革試點(diǎn)城市。此后,我市結(jié)合本地實(shí)際,在綜合醫(yī)改試點(diǎn)工作方面取得重大階段性成效。今年,我市將堅(jiān)持問題導(dǎo)向,集中發(fā)力,重點(diǎn)突破,重點(diǎn)解決2-3個(gè)難點(diǎn)問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié),不斷推動(dòng)全市醫(yī)改工作取得新突破。

  城市公立醫(yī)院績效考核結(jié)果與院長薪酬掛鉤

  推進(jìn)公立醫(yī)院改革,制度建設(shè)是基礎(chǔ)。為此,我市一直致力于加快現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設(shè),推動(dòng)各地公立醫(yī)院管理委員會(huì)實(shí)質(zhì)運(yùn)作。落實(shí)公立醫(yī)院獨(dú)立法人地位和自主經(jīng)營管理權(quán),推進(jìn)公立醫(yī)院法人治理結(jié)構(gòu)試點(diǎn)建設(shè)。創(chuàng)新編制和人事管理,開展公立醫(yī)院人員編制備案管理試點(diǎn)和薪酬制度改革。著力破除以藥補(bǔ)醫(yī)機(jī)制,全市范圍內(nèi)所有公立醫(yī)院全部取消藥品加成,2017年市財(cái)政安排公立醫(yī)院綜合改革專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)3050萬元。

  今年,我市將推進(jìn)公立醫(yī)院人員編制備案管理,全面推開公立醫(yī)院薪酬制度改革。建立健全三級(jí)公立醫(yī)院總會(huì)計(jì)師制度,建立有利于費(fèi)用控制的醫(yī)療服務(wù)價(jià)格動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。完善院長負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)對(duì)院長的管理考核與激勵(lì)。加強(qiáng)公立醫(yī)院內(nèi)部管理和費(fèi)用監(jiān)測,著力提升公立醫(yī)院管理內(nèi)涵。委托第三方開展城市公立醫(yī)院績效考核,考核結(jié)果與安排財(cái)政補(bǔ)助資金、醫(yī)保結(jié)算和院長薪酬等掛鉤。

  推動(dòng)急慢分治,完善醫(yī)聯(lián)體運(yùn)行機(jī)制

  綜合醫(yī)改以來,我市制定了《徐州市推進(jìn)縱向醫(yī)療聯(lián)合體建設(shè)的實(shí)施意見》等相關(guān)政策,創(chuàng)新構(gòu)建精準(zhǔn)幫扶醫(yī)聯(lián)體、社區(qū)醫(yī)療聯(lián)合體、院府合作醫(yī)聯(lián)體、縣鄉(xiāng)村一體化醫(yī)共體、區(qū)域性??坡?lián)盟、城市醫(yī)療集團(tuán)等6種醫(yī)聯(lián)體新模式。全市縣級(jí)醫(yī)院的三、四級(jí)手術(shù)占比提高了6.35個(gè)百分點(diǎn),縣域內(nèi)就診率、基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療量占總診療量分別達(dá)83.6%、63.4%。進(jìn)一步創(chuàng)新對(duì)口支援方式,在繼續(xù)推進(jìn)城市三級(jí)醫(yī)院“組團(tuán)式精準(zhǔn)幫扶”縣級(jí)醫(yī)院的基礎(chǔ)上,實(shí)施縣級(jí)醫(yī)院“組團(tuán)式精準(zhǔn)幫扶”基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)特色科室,精準(zhǔn)幫扶向基層延伸。

  今年,我市將大力推動(dòng)急慢分治,全面落實(shí)國家、省分級(jí)診療技術(shù)文件以及慢性疾病的診療技術(shù)方案、常見病種入出院標(biāo)準(zhǔn)和轉(zhuǎn)診原則。完善雙向轉(zhuǎn)診協(xié)議和程序,建立雙向轉(zhuǎn)診綠色通道,暢通雙向轉(zhuǎn)診診治信息。完善適應(yīng)分級(jí)診療的醫(yī)保支付、價(jià)格等配套政策。

  進(jìn)一步完善醫(yī)聯(lián)體運(yùn)行機(jī)制,完善精準(zhǔn)幫扶醫(yī)聯(lián)體、社區(qū)醫(yī)療聯(lián)合體、院府合作醫(yī)聯(lián)體、縣鄉(xiāng)村一體化醫(yī)共體、區(qū)域性??坡?lián)盟、城市醫(yī)療集團(tuán)等新型醫(yī)聯(lián)體建設(shè)模式。繼續(xù)組織實(shí)施城市三級(jí)公立醫(yī)院組團(tuán)式精準(zhǔn)幫扶縣級(jí)醫(yī)院、“兩病”一體化管理改革試點(diǎn)。

  推進(jìn)建立全科醫(yī)生工作室

  在家庭醫(yī)生簽約服務(wù)項(xiàng)目上,我市針對(duì)農(nóng)村、城市兩方面推進(jìn)特色建設(shè)。農(nóng)村地區(qū)以豐富包型設(shè)計(jì)、實(shí)行菜單式選擇為主要內(nèi)容,城市地區(qū)以高血壓、糖尿病重點(diǎn)人群為突破口,打造具有徐州特色的“12321”家庭醫(yī)生簽約服務(wù)模式。城鄉(xiāng)服務(wù)模式分獲“江蘇省家庭醫(yī)生簽約服務(wù)十大創(chuàng)新舉措”,沛縣在全國基層衛(wèi)生大會(huì)上作交流發(fā)言。目前,全市組建家庭醫(yī)生簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)1049個(gè),全科醫(yī)生2217名,全人口簽約率達(dá)35.5%,重點(diǎn)人群簽約率達(dá)65.3%,基層首診率達(dá)61%。

  今年,我市將深化家庭醫(yī)生簽約服務(wù),創(chuàng)新家庭醫(yī)生工作機(jī)制,推進(jìn)建立全科醫(yī)生工作室,加強(qiáng)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)家庭醫(yī)生簽約服務(wù),簽約服務(wù)人群覆蓋率40%以上,重點(diǎn)人群簽約率70%以上。完善簽約服務(wù)包型,規(guī)范簽約服務(wù)項(xiàng)目,從解決“兩個(gè)積極性”入手完善相關(guān)政策措施,建立財(cái)政、醫(yī)保、物價(jià)、藥品、人員績效等長效激勵(lì)機(jī)制和保障制度,提升簽約服務(wù)效果。

  加強(qiáng)短缺藥品供應(yīng)保障工作

  為保障分級(jí)診療,我市建立了短缺藥品信息“每月零報(bào)告”制度,切實(shí)保障短缺藥品臨床供應(yīng)。2017年12月31日開始,全市公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)采購的急搶救和婦、兒??品菍@幤啡繉?shí)行“兩票制”。目前,全市有258家醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在“徐州市藥品(耗材)采購與監(jiān)管平臺(tái)”開設(shè)陽光采購賬戶,其中公立機(jī)構(gòu)241家。第一批掛網(wǎng)的10719個(gè)醫(yī)用耗材產(chǎn)品全部實(shí)行網(wǎng)上陽光采購,2017年12月25日啟動(dòng)至2018年1月31日,全市網(wǎng)上采購共2360萬元,平均價(jià)格降幅33.53%。

  今年,我市將對(duì)藥品供應(yīng)保障體系進(jìn)一步健全完善。完善基本藥物制度,推動(dòng)各級(jí)各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)全面配備、優(yōu)先使用基本藥物,在醫(yī)聯(lián)體和醫(yī)療集團(tuán)內(nèi)加快構(gòu)建有利于雙向轉(zhuǎn)診的藥品配備模式。重點(diǎn)加強(qiáng)短缺藥品供應(yīng)保障工作。扎實(shí)做好藥品和醫(yī)用耗材集中陽光采購及藥品購銷“兩票制”工作。

  徐州導(dǎo)醫(yī)熱線:0516-85707122

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