徐州中心醫(yī)院用人機(jī)制改革 科主任護(hù)士長(zhǎng)聘任上崗

      全程導(dǎo)醫(yī)網(wǎng) 徐州行業(yè)信息：近日，徐州市中心醫(yī)院第六輪科主任護(hù)士長(zhǎng)聘任上崗。

　　第六輪科主任護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘工作，旨在進(jìn)一步解放思想，鼓勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)，努力形成廣納群賢，人盡其才，能上能下的用人機(jī)制;建立有責(zé)任、有激勵(lì)、有約束、有活力的運(yùn)行機(jī)制，推動(dòng)該院的人事制度改革，促進(jìn)醫(yī)院跨越式發(fā)展。競(jìng)聘堅(jiān)持重業(yè)績(jī)、重能力原則，堅(jiān)持公平公正公開原則，經(jīng)過了資格審查、競(jìng)聘演講、民主測(cè)評(píng)、院內(nèi)公示等程序。

　　聘任的科主任中博士學(xué)歷的16人、碩士36人，碩博士學(xué)歷的比例占到參加競(jìng)聘人員的近一半;護(hù)理崗位59人，55人為本科學(xué)歷。院長(zhǎng)張培影在聘任大會(huì)上講話，副院長(zhǎng)袁慶密、崔懷信分別宣讀聘任決定，112名科主任、副主任，59名科護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)、副護(hù)士長(zhǎng)走上科室行政領(lǐng)導(dǎo)崗位。院長(zhǎng)張培影與15個(gè)臨床醫(yī)技科室的主任代表簽訂了綜合目標(biāo)管理責(zé)任書。